По данным обследований, проведенных Территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Республике Татарстан (далее – Татарстанстат), численность рабочей силы на начало 2019 года (в соответствии с международными стандартами в 2016 году изменен ранее используемый термин «экономически активное население») составила 645 тыс. человек, из них 625,7 тыс. человек были заняты в экономике и 19,3 тыс. человек или 3% от численности рабочей силы не имели занятия, но активно его искали (в соответствии с методологией Международной Организации Труда они классифицируются как безработные).

В соответствии с приказом Минтруда России от 30.12.2014 № 1207 «О проведении мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников» службой занятости проводится мониторинг высвобождения работников.

Согласно сведениям, представленным работодателями в органы службы занятости города Казани в рамках мониторинга, численность предполагаемых к увольнению работников в сентябре 2019 - декабре 2019 года составляет 900 человек.

По состоянию на начало сентября 2019 года численность работающих в режиме неполной занятости составила 669 человек, из которых:

661 человек работали по инициативе работодателя неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю;

8 человек находились в простое по вине работодателя.

За январь-август 2019 года в органы службы занятости обратилось по различным вопросам 57 тыс. человек, в том числе принято на учет в качестве ищущих работу – 11,5 тыс. человек. Трудоустроено 7341 человек, в том числе 6403 незанятых граждан.

По состоянию на 01.09.2019г. на учете в центрах занятости населения зарегистрировано в качестве безработных 3635 человек (на 01.09.2018 – 3439чел.).

Наибольшее число безработных зарегистрировано в Советском районе (786 человек), Ново-Савиновском (776 человека), Приволжском (614 человек).

Уровень регистрируемой безработицы составил 0,56% от численности рабочей силы (на 01.09.2018 – 0,53%).

По сравнению с началом 2019 года в составе безработных увеличилась доля граждан предпенсионного возраста – 15,4% (на 01.01.2019 – 10,6%), и доля женщин– 60,3% (на 01.01.2019 – 57,4%). Незначительно уменьшилась доля граждан, уволившихся по собственному желанию, – 59% (на 01.01.2019 – 60,3%). Уменьшилась в составе безработных доля молодежи в возрасте 16-29 лет – 12,8% (на 1.01.2019 – 13,3%), доля инвалидов – 8,3% (на 01.01.2019 – 10,2%), и доля граждан, уволенных в связи с высвобождением, – 13,9% (на 1.01.2019 – 16,4%).

Средняя продолжительность безработицы по городу – 4,7 месяца. Ниже средней - продолжительность периода безработицы по категориям «молодежь в возрасте 16-29 лет» - 3,7 месяца, и по категориям «инвалиды»- 4,4 месяца. В пределах средней - продолжительность по категориям «женщины» - 4,7 месяца.

Заявленное работодателями число вакансий на 1 сентября 2019 года составило 18,2 тыс. единиц. Наибольшее количество вакансий представлено в таких отраслях как: государственное управление и обеспечение военной безопасности, социальное обеспечение (3,8 тыс. вакансий), строительство (3,3 тыс. вакансий), транспортировка и хранение (2 тыс. вакансий), обрабатывающие производства (1,3 тыс. вакансий), образование (1,3 тыс. вакансий), торговля (1,1 тыс. вакансий), деятельность гостиниц и общепита (865 вакансий), здравоохранение и социальные услуги (576 вакансий).

Наиболее востребованными на сегодняшний день являются специалисты в различных областях: менеджеры, врачи, медицинские сестры, инженеры, механики, младшие воспитатели, слесари-сантехники, водители автомобиля, бетонщики, арматурщики, каменщики, штукатуры, плотники, маляры, швеи, повара, официанты.

Федераль дәүләт статистикасы хезмәтенең Татарстан Республикасы буенча территориаль органы үткәргән тикшерүләрдән күренгәнчә, 2019 ел башына эшче көчләр саны 645 мең кеше тәшкил иткән, шуларның 625,7 мең кеше икътисадта һәм 19,3 мең кеше, ягъни 3% ы эшче көчләр саныннан дәресләр узмаган, әмма аны актив эзләгән.

Россия Хезмәт һәм социаль яклау министрлыгының 30.12.2014 ел, № 1207 «оешмалар ликвидацияләнү яки хезмәткәрләр саны яки штат кыскару, шулай ук эшчеләрнең тулы булмаган эш белән тәэмин итү белән бәйле рәвештә эштән азат ителү мониторингы үткәрү турында» гы боерыгы нигезендә, халыкны эш белән тәэмин итү хезмәте тарафыннан эштән азат итү мониторингы үткәрелә.

Мониторинг кысаларында Казан шәһәренең халыкны эш белән тәэмин итү хезмәте органнарына эш бирүчеләр тарафыннан бирелгән мәгълүматларга караганда, 2019 елның сентябрь - декабрь айларында эштән азат ителергә тиешле хезмәткәрләр саны 900 кеше тәшкил итә.

2019 елның сентябрь башына булган мәгълүматларга караганда, тулы булмаган эш белән тәэмин итү режимында эшләүчеләр саны 669 кеше тәшкил иткән, шулардан:

661 кеше эш бирүче инициативасы буенча тулы булмаган эш көне (смена) һәм (яки) тулы булмаган эш атнасы эшләгән;

8 кеше эш бирүче гаебе белән гади булган.

2019 елның гыйнвар-август айларында мәшгульлек хезмәте органнарына төрле мәсьәләләр буенча 57 мең кеше мөрәҗәгать иткән, шул исәптән 11,5 мең кеше эш эзләүчеләр сыйфатында исәпкә алынган. 7341 кеше эшкә урнаштырылган, шул исәптән 6403 эшсез граждан.

2019 елның 1 сентябренә халыкны эш белән тәэмин итү үзәкләрендә эшсезләр сыйфатында 3635 кеше теркәлгән (2018 елның 1 сентябренә – 3439 кеше).

Эшсезләрнең күбесе Совет районында (786 кеше), Яңа Савин районында (776 кеше), Идел буе районында (614 кеше) теркәлгән.

Теркәлгән эшсезлек дәрәҗәсе эшче көчләр саныннан 0,56% тәшкил итте.

2019 ел башы белән чагыштырганда эшсезләр составында пенсия алды яшендәге гражданнар өлеше 15,4% ка (2019 елның 1 гыйнварына – 10,6%), хатын – кызлар өлеше– 60,3% ка (2019 елның 1 гыйнварына – 57,4%) арткан. Үз теләге белән эштән киткән гражданнар саны бераз кимегән – 59% (2019 елның 1 гыйнварына – 60,3%). Эшсезләр составында 16-29 яшьләрдәге яшьләр өлеше – 12,8% (2019 елның 1 гыйнварына – 13,3%), инвалидлар өлеше – 8,3% (2019 елның 1 гыйнварына – 10,2%), эштән азат ителү сәбәпле эштән азат ителгән гражданнар өлеше – 13,9% (2019 елның 1 гыйнварына – 16,4%) кимегән.

Шәһәр буенча уртача эшсезлек озынлыгы-4,7 ай. Эшсезлек чорының уртача озынлыгы - "16-29 яшьлекләр" категорияләре буенча-3,7 ай, "инвалидлар"категорияләре буенча 4,4 ай. "Хатын-кызлар" категорияләре буенча уртача гомер озынлыгы-4,7 ай.

2019 елның 1 сентябренә эш бирүчеләр тарафыннан игълан ителгән вакансияләр саны 18,2 мең берәмлек тәшкил иткән. Иң күп вакансияләр дәүләт идарәсе һәм хәрби иминлекне тәэмин итү, социаль тәэмин итү (3,8 мең вакансия), төзелеш (3,3 мең вакансия), транспортлау һәм саклау (2 мең вакансия), эшкәртү производстволары (1,3 мең вакансия), мәгариф (1,3 мең вакансия), сәүдә (1,1 мең вакансия), кунакханәләр һәм җәмәгать туклануы (865 вакансия), сәламәтлек саклау һәм социаль хезмәтләр (576 вакансия) өлкәләрендә тәкъдим ителә.

Бүгенге көндә төрле өлкәләрдәге белгечләргә ихтыяҗ аеруча зур: менеджерлар, табиблар, шәфкать туташлары, инженерлар, механиклар, кече тәрбиячеләр, слесарь-сантехниклар, автомобиль йөртүчеләр, бетончылар, арматурчылар, ташчылар, штукатурчылар, балта осталары, малярлар, тегүчеләр, пешекчеләр, официантлар.